DOLAR

34,5709$% 0.07

EURO

36,2607% 0.69

STERLİN

43,5181£% 0.42

GRAM ALTIN

2.971,67%-1,11

ONS

2.672,62%-1,22

BİST100

9.634,05%0,88

a

ÇARPICI DEĞERLENDİRME…

CHP İzmir siyasetinin genç isimlerinden Ester Bulut, " CHP'nin iktidar hedefi, kadın siyasetçi sayısı ile paraleldir. Özellikle 2015 genel seçimlerinde İzmir'de dışarıdan atama isimler yerine İzmirlilerle içiçe, İzmir'in, İzmirlinin sorunlarına vakıf kadın siyasetçiler tercih etmelidir" dedi.

 5 Aralık Dünya Kadın Hakları Günü dolayısıyla bir makale kaleme alan merhum Çiğli Belediye Başkanı Ensari Bulut’un eşi Ester Bulut, şu görüşleri dile getirdi: ” Hamile kadının sokağa çıkmasını eleştiren tasavvufçulardan, ‘kocam dilerse ikinci, üçüncü hatta dördüncü eşi alabilir’ diyen evlilik ve aile danışmanlarına, son dönem Türkiye’sinde kadına bakış açısı hayli renkli!..

Buna son olarak Cumhurbaşkanı Sayın Erdoğan’ın, ‘kadın-erkek eşit değildir’ söylemini de eklerseniz özellikle bu anlayışı savunan kitle için tadına doyulmayacak türden bir profil çizersiniz.
Bildiğiniz üzere 5 Aralık’da Dünya Kadın Hakları Günü kutlanıyor.
Türkiye’de kadın olmanın zorluklarını, eşe, işe, topluma ve kısacası hayata karşı taşıdığımız sorumlulukların günden güne azalmak yerine arttığını en iyi biz kadınlar biliriz.
Belki de bu yüzden hemen her gün ülkenin bir yanında ya dayak yeriz, ya türlü aşağılanma ve hakaretlere göğüs germeye çalışırız ya da olmadı, sözüm ona namus adı altında kurşunların hedefi yapılırız.
Oysa yoktur kadınlarla erkeklerin birbirinden farkı fiziksel ayrışmaların dışında.
Cumhuriyetin kuruluş yıllarına baktığınızda bügünler çok daha kaygı verici, çok daha ürkütücü durumda.
Atatürk devrimlerinin en önde gelenlerinden biriydi kadın erkek eşitliği ve kadın hakları.
Bugün medeniyet propagandası yapan birçok batı ülkesinden çok daha evvel tanınmıştı sayısız haklar biz kadınlara.
Dile kolay bin yıl boyunca boyunlara vurulmuş zincirler 1926 yılındaki Medeni Kanun’la kırılmıştı adeta.
Artık biz kadınlar güçlenmeye, kişiliğimizi bulmaya başlamış, erkeğin yanında her türlü sosyal faaliyetlere katılmaya layık bireyler olarak ortaya çıkmıştık bunun sonucunda.
5 Aralık 1934’de yürürlüğe giren bir başka yasa ile ise haklarımızın tümüne kavuşmuştuk. Artık hem seçebiliyor hem de seçiliyorduk.
Bir yıl sonraki seçimde tam 18 kadın olarak var olduk mecliste.
Tutanakları okuyanlar bilirler, Türk kadınının neler yapabileceğinin en somut orneklerini sergiledik o dönemde.
Ancak Ata’nın zamansız vedası ve ondan sonra yerine gelen neredeyse tüm idareciler, bu hakkın önüne geçtiler.
Hakkımızı kullanmamıza yeterince izin vermediler.
Siyasi arenada biz kadınları birer vitrin malzemesi olarak gördüler, haklarımızı gözardı ettiler, kadının yeri dört duvar arasıdır anlayışını benimsediler.
Bugün 550 kişilik meclisimizin sadece 79’unu kadın siyasetçiler oluşturuyor.
Diğer siyasi partilerden ziyade özellikle CHP’nin kadın siyasetçi sayısının bu olmaması gerekiyor.
Zira ‘Atatürk’ün partisi’ olmakla övünen bir siyasal oluşumdan, devrimlerin başını çeken kadın hakları konusunda son derece duyarlı ve pozitif ayrımcı bir yaklaşım beklenir.
CHP Genel Başkanı Kemal Kılıçdaroğlu, bir önceki seçimde kadın kotası vurgusu yapmış ancak maalesef bu uygulanmamıştı.
Yine son 30 mart yerel seçimlerinde de erkek egemenliği tavan yapmıştı.
Kota uygulanmamış, partiye en az erkekler kadar emek veren, sahada mücadele eden kadınlar liste dışı bırakılmıştı.
Şimdi CHP Genel Merkezi ve yenilenen üst kadrosundan beklenen Haziran 2015 seçimlerinde özellikle genç, donanımlı, birikimli kadın siyasetçi sayısını artırmasıdır.
Özellikle İzmir’de dışarıdan atama isimler yerine İzmirlilerle içiçe, İzmir’in, İzmirlinin sorunlarına vakıf kadın siyasetçiler tercih etmelidir.
CHP’nin iktidar hedefi, kadın siyasetçi sayısı ile paraleldir.
Partiyi yönetenler bu gerçeği gözardı etmemelidir.
Tüm kadınlarımızın bugünü kutlu olsun!”

YORUMLAR

s

En az 10 karakter gerekli

Sıradaki haber:

‘ZALİMİN DOSTU DA ZALİMDİR’

HIZLI YORUM YAP

Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri politikamızı inceleyebilirsiniz.